1）岗位要求: ◆ 性别: 不限； ◆ 年龄: 30周岁及以下； ◆ 工作经验：不限（可接受应届毕业生）； ◆ 专业为工民建、土木工程、道路桥梁工程、给排水、工程造价、工程管理、铁路等工程类专业大学本科毕业； ◆ 英语基础良好，大学英语四级以上，大学英语六级优先录用； ◆ 有相关驻扎S.Africa工作经验者可适当放宽条件； ◆ 爱岗敬业、对工作具有高度责任感，具有较强的沟通协调能力、压力承受能力、适应新环境的能力，以及吃苦耐劳的精神； ◆ 身体健康，能长期出差驻扎当地者优先； ◆ 有驾照会开车者优先录用。 （2）岗位职责： 在项目工程工地，配合项目经理或土木土建工程师进行现场施工管理；与外方就工程事宜进行沟通协调，统计计量等； （3）职位空间： 根据工作表现及独立工作能力，工作满1年根据其个人能力和工作表现晋升职位和薪资。晋升方向为助理工程师-工程师-项目经理。 （4）薪酬待遇： ◆ 月工资收入12000元-13000元人民币（税后）； ◆ 表现优秀者发放年终绩效奖金, 综合年收入18W-20W+； ◆ 每月发放生活补贴、电话费补贴；施工现场工作每季度发放工地补贴；每逢春节发放过节津贴及福利，全勤奖等； ◆ 工作满1年根据其个人能力和表现晋升职位和薪资； ◆ 劳动合同周期为3年（可续签），合同期内，工作每满2年可带薪休假2个月（原政策一年一休，现因疫情临时更改，后随疫情变化会调整回原政策），连续在岗两年回国探亲休假的往返机票由公司免费提供，检测费、隔离费按期返岗后凭票据公司报销； ◆ 公司提供食宿并负责办理所需合法工作证件及机票； （5）工作地点（地区简写）：BC、NA、LIB、ZR、ZA、MAW等S.Africa地区。