一 岗位工作职责： 1.管理和优化Facebook推广账户； 2.根据产品推广需求，挖掘产品卖点，通过各类广告素材的整理和剪辑（处理图片、视频、文案，需要搜集、整理和剪辑），执行最合适的广告投放策略； 3.通过分析目标人群特点，优化广告投放方案，从各维度对广告数据进行全面分析，根据分析结果以严谨有效的广告投放分析思路进行管理优化； 4.关注并学习研究有助于Facebook广告投放的相关功能或产品，评估并选择适合于公司产品推广的新功能或产品，开展投放工作； 6.热爱营销，能承受业绩压力，有团队精神，工作有激情 二 岗位任职要求： 1.有完善的、系统的、垂类的Facebook搜索网络和内容网络广告操作思路；fb广告投放操作3年以上，做精品和垂类的优先； 2.对数据敏感，具有良好的数据分析能力和判断能力； 3.善于团队合作，有很强的沟通能力，主动性强，学习能力强，考虑问题系统化； 4.全日制本科，英语六级； 5.有良好的视频、图片处理能力，对欧美文化感兴趣 三 福利待遇： 1.完善的晋升制度：公司根据岗位的任职资格和胜任力，搭建有所有岗位完善的晋升体系和通道，员工级别从P2→P6，每个级别对于岗位的业绩产出要求和需要重点达成的工作事项都会提升，符合一定的数据条件和述职通过，就可以实现P级晋升，晋升成功即可享受P级薪资的上调； 2.系统的培训机制：公司为所有新员工安排有专属导师，试用期内做到一对一帮带； 关于转正：入职一周内新员工会收到本岗位试用期考核表，表上会将本岗位试用期内需要达成的重点工作项写清楚，以及达成的标准和评分规则，此表需要员工本人、帮带导师和部门主管三方签字后人资部留档，作为员工转正的重要凭据之一 3.福利（公司层面）： 3.1每月全勤奖，全年的全勤奖： 3.2生日当月生日补贴（根据工龄）； 3.3员工结婚礼金和慰问金； 3.4每年一次全体员工集体旅游； 3.5每年一次员工体检； 3.6员工入职体检； 3.7带薪年假（根据工龄）； 3.8五险一金； 3.9月度公司团建 4.工作时间： 郑州/许昌：上午8:30-11:50；下午13:30-17:30 每周工作5.5天，固定周六下午和周日全天休息