工作职责： 1. 独立管理OZON精品店铺，负责产品上架、优化，更新库存，处理订单等； 2. 熟悉平台规则和掌握营销方法，通过合规的线上和线下推广，提升业绩达成销售指标，研究和尝试各种站内、外营销手段，市场好评维护，库存监控并及时补货等； 3. 负责优化店铺及CPC广告，跟踪和分析，优化流量与关键词排名； 4. 及时回复客人咨询和站内信，妥善处理各类异常问题和纠纷； 5. 保证账户安全，保持店铺良好的指标，提升好评率、信用度； 6. 有较强的信息收集和数据分析能力，根据分析做出调整应对，提升店铺运营效率和效果。 任职资格： 1、大专或以上学历，大学英语四级； 2、有过俄语平台店铺经验优先； 3、 欢迎会俄语, 无经验的，有上进心，有志于从事跨境电商行业的优秀应届毕业生加盟; 4、 具有较强的学习及应变能力，主动学习专业相关知识；具备较强的推广能力和数据分析能力，能够发现问题并解决问题。 5、有较强的目标感、责任心、计划性，较好的市场调研分析和判断力。 晋升制度： 1、薪资提成制度：独立运营账户销售额1%，每月准时发放，绝不拖欠。 2、按能力晋升机制， 运营→组长→主管→大区主管→销售经理→销售总监。 3、日常行政考核达优者，每年至少涨薪3~5次 公司福利： 1、薪资待遇：底薪+提成+绩效奖金+补贴+职位岗薪+年终分红+五险一金 2、工作时间：实行大小周末单双休轮休制，上班时间：09:00-12:00，13:30-18:30； 3、五险一金：按照公司规定购买五险一金； 4、福利津贴：每月发放住房补贴，每年发放年终奖金； 5、办公环境：超Nice的同事、年轻的Boss，轻松愉快的工作氛围，扁平式管理，内设有舒适整洁的休闲区； 6、节日礼品：节假日（妇女节/中秋节等）发放节日礼品； 7、下午茶派对：每月不定期组织下午茶会，享受美味点心/水果/下午茶等,供员工及时补充能量； 8、公司活动：每年至少组织1次年度集体旅游及每月各种主题丰富的月度活动（或者月活动资金）（下午茶、聚餐、KTV、旅游、室内外活动等）；每年召开公司年会，表彰优秀员工及各种丰富的抽奖活动； 9、 假期福利：按国家规定安排法定节假日，春节另外再增加7~10天额外带薪休假，入职满一年享有带薪年休假。 10、正式员工公司将提供优良的平台和晋升发展空间。