一、负责内容 1 .负责B2B电商平台（阿里巴巴）整体运营工作，包括产品的上下架及营销活动策划，优化类目的搜索排名，提高类目的搜索转化率，优化店铺产品信息关键词，提升产品信息排名等； 2. 负责提供可行性的网络营销推广及方案并执行，提高站外引流和站内引流，并对推广效果进行评估，对店铺及产品访问量、转化率数据进行分析，店铺的流量来源分析，通过数据分析进行店铺装修及关联销售以提高客单价及转化； 3. 对店铺促销活动有较强的策划与组织能力；通过策划各类活动，结合各种互联网资源进行有效的广告宣传和促销推广； 4. 了解阿里的付费和免费推广手段，了解网销宝、黄金展位和竞价排名。 二、任职要求： 1、市场营销、电子商务相关专业优先，男女不限； 2、从事过阿里巴巴平台、网络销售等相关工作经验有一年以上者优先； 3、具备强烈的责任感和工作热情、抗压能力以及团队合作精神。 4. 具有一定客户沟通、洽谈、谈判的能力，对快消品行业比较熟悉； 5、看待问题有一定的高度和前瞻性，处理问题能落地能结合能灵活，有高度的主人翁态度 三、工作时间： 1、上午9:00---12:00； 2、下午13:30---18:00 3、每周休1.5天，每周六下午进行周会休息。 四、待遇 1、薪资及晋升：基本工资 +奖金； 员工股权激励，能力强者工资无上限，公司晋升机会多 2、五险：缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险； 3、奖励：对于在年度内表现优秀的团队和个人，提供公司、部门不同级别的特殊奖励； 4、带薪年休假：入职满一年的员工可享受带薪年休假3天； 每新增一年增加2天。 5、其他福利：提供岗位津贴，节假日发放节假日福利、公司会不定期的组织团队活动等等（如生日会、儿童节、情人节、圣诞节，每月会有一次小活动，每季度有一次大活动），日常有茶歇水果。 三、 为您准备 ①完善的培训体系：岗前培训、专业技能培训和工作能力培训、领导力培训。 ②清晰的职业规划：明确的晋升通道，每年至少两次晋升机会。超过一年员工，享有公司带薪年休假。 ③精彩的文化活动：员工聚餐、生日会、表彰会、旅游、员工内购优惠等丰富多彩的活动。 ④优越的办公条件：有活力的工作氛围。 ⑤丰厚的收入体系：凡是涉及销售岗位都有开放、透明的销售提成机制及期权奖励机制。