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海外HRBP 20-30K/月
杭州-余杭区 本科 5-10年 全职1人
英语 熟练
2023-08-30 更新
福利待遇
五险 公积金 带薪年假 餐补
职位描述
工作内容 1、 负责企业海外业务整体人力工作,推动人力资源策略、制度、流程、体系在当地的落地实施。 2、 结合公司经营目标及人力资源战略规划,梳理海外公司培训及薪酬绩效发展思路, 与国内团队一起制定海外培训及薪酬绩效战略规划 。 3、负责海外人员的招聘配置、人才梯队搭建及人才盘点等工作。 4、负责海外各国家合法用工,熟悉各国劳动法规。 任职资格: 1、统招本科及以上学历,3 年以上海外人力全模块经验,必须具备海外招聘、员工关系经验,有协助业务开拓经验优先。 2、强沟通,有计划、有策略、快速落地。 3、英语可作为工作语言。 4、具有较强的跨部门跨文化跨领域的沟通协调能力,较好的专业影响力、人际理解力以及高层沟通推动能力; 5、该岗位base在国内杭州。
职位发布者
HR
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